羽鳥慎一モーニングショー★3
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だってまたなにかあればサクッとすぐ切るってばれちゃったし >>112
俺はずっとバイトだけど
正社員はぶっちゃけ定額使い放題みたいな給料よな
割に合わな過ぎて絶対社員になりたくない(´・ω・`) 友達がモールの飲食店で働いてるけどワンオペ
ぜんぜん人の募集をかけてくれないんだって コロナ禍やら深夜営業の件やらで飲食業自体がブラック認定されてしまったんだろ
金払いの問題じゃない >>83
せこせこ積み上げだ時給アップもリセットです 社長はそれだけの報酬を貰ってるだろ
率先して汗をかくのが当然 コロナで首にされた人たちってどこの業界に行ったの?(´・ω・`) 近所の松屋は入れ替わりが激しくて今は全員外国人じゃないかな 吉野家は逆によく潰れなかったな
シャブ漬けの生娘騒動で >>118
全然合格しないヤツおったな(´・ω・`) Z世代はトイレ掃除できないしないやるなら辞めるで1日でさっていったな この前特集見てワロタわ 1回裏切られたら2度目もあるってわかるからな 来るわけねって 日本ではどこもレイオフをやらなかったよな(´・ω・`) 人手不足は
Fラン大学即刻廃止して働かせりゃ
解決するだろ
本来勉強なんかするわけない人間が
無駄に大学に吸われてるだけ あんなに補助金貰っておいて贅沢すぎるツートップ業界w コロナ禍でクビになった人なんて別の所で働いてるわな ばっさり首切って、都合よく戻ってほしいなんて思う方が勝手過ぎんじゃん >>139
ガイドブックに載ってなきゃ存在してないのと同じ 非正規で人件費を安く賄おっていう時代じゃなくなって来たって事だろ 他業種行ったらこっちの方がええやんってなったんやろか ブラックな上に簡単に切られるし薄給、戻るわけないな 飲食宿泊業界は中国ウィルスの影響を直で受けたしなによりもともと薄給
他の業界経験したらあの業界のリスクがより理解できてしまうのでは((´∀`*))? ホテル なんか 特に大変だろ フロント業務の他に掃除から食事の支度まで全部やんなきゃいけねえんだから来るわけねえっつーの ラーメン屋だけどバイト募集しても来ないわ
80歳の人から応募あったけど面接しなかった ところでコロナでテレワークできる会社として社員募集した会社が
つぎつぎとテレワーク廃止して社員怒ってるらしいぞ(´・ω・`) そら浮ついた業界ではもう働きたくないわなコロナ経験したら 儲かると思ったヤツがやることであって余計なお世話だろ またなんか有ったら切られるって分かってて戻って来るわけ無いやんか
しかも低賃金で >>174
Fラン卒の同僚は工学部出てるのに四則演算しかできなかった(´・ω・`) シナチョングエンチベット人が戻ってこないとどうにもならんだろ 非正規をクビにしてコロナ乗りきって、人手が足りないからまた非正規を募集中って、虫が良すぎるだろ。 >>182
賃金のない社会貢献(老人の話し相手)だろ >>166
役員じゃないよ
店長とかだよ(´・ω・`) 観光関連の従業員は7割が非正規だと星野リゾートの社長が言ってたわw 飲食店がわかりやすいだけ
他の産業も痛手を受けてる 時給2000円とかじゃなくて4000とか6000くらいにしてどんどん売値もあげてけよ
それでも売れるんだから 人が足りてる時も働かせてたらよかったんかもな
人が足りてる時は切るんだもの いま派遣だけど時給2500円
いつ切られるかわからないし一度離れたら派遣でもぜんぜん仕事が決まらない
人手不足なんて飲食店とか旅行、工場系だけじゃん また感染症なったらまたクビなるから戻るわけないやん 俺は元々飲食サービス業で働いていたけど離れて他の仕事をしてみたらなんて楽なんだろうと思った
もう2度とサービス業に戻ることは無いだろう >>220
店長は残業代出るでしょ
出さなきゃ違法会社 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています