news zero 3
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育休って、お前がいなくても会社は回るんやでっていうことを思い知らされる期間であるな 美男美女じゃん
ダブル不倫して両方ともアナルガバガバになればいいのに >>432
まあでも強制しなければ誰もやらないからなあ 社内でもこういうの推進してる人てまぁ仕事してないんだよね >>433
貰えるタイミングと引かれるタイミングが違うからじゃないの? 何も考えずバカが子供作る
バカ親に育てられる
子供がバカになる
バカが増える ムカつくな
死ねばいいのに
俺は毎月手取り19万円で
生きていくのに疲れるのに
何が育休だ。
ロシアに殺さらでしまえ >>445
結婚してなくても
年金と保険で餓死餓死しわ寄せくるよね 誰だよ、このブサ女(笑)
めちゃくちゃ性格も悪そうな女だな(笑) 無理無理www男で育休取る奴なんてちょっと変わってる奴、この価値観は絶対に揺るがないよ 3人目産まれるけど、育休なんて無理だわ
家のローン、車のローン、スマホ代、光熱費、奨学金
今でもヤバいのに無理無理 1人減ったら戻ってこれる席を無くすくらいチームが働いてくれますよ どこの部署もギリギリの人数でやってるのに何か月も抜けたら同僚達に大きな負担になると理解できないのか? 価値観じゃねーんだよ。
残されてフォローする側のことを考えろや 奥さんめっちゃ可愛いやん…
最近可愛い人見ると、一生縁ないからか悲しくなってくるわ 日テレは毎回どこからこんな怪しい人達見つけてくるのか 育児を理由に休めるのはズルい
給料7割でいいから休みたい >>433
給与所得の場合、控除されてるから、この社畜が見てないだけでしょ。住民税は通常でも結構差っ引かれてる。 有り難いのは1週間が限界だろ(笑)それ以上毎日いられたら邪魔だろ >>465
グループ会社も本体の大企業と同じ制度なことが多いから思うほど敵は多くない こいつ半年も育休で休んでるのか?
もうそれ、会社に必要ないだろ・・・
そんな仕事に穴開けるやつはいらん まだまだそううまくは行かないだろう
過渡期は大変よね アホすぎ、育休推進しても家で何もせずゴロゴロしてたら何の意味もないぞ やっぱり金融とかITの人は給料の6割でも十分生活出来んの?
俺なんて6割とかなったら20万切っちゃうよw やっぱり奥さんはブスだった(笑)
旦那さん可哀想に(笑) あ、男のくせに育休とか取るんだ・・・・口には出さないけどみんな思ってるよww
育休取るべきって、家にいたって何の役にも立たないなら働けって思う >>410
>>>342
そもそも育メンパパが差別されてるから。
ショッピングセンターのオムツ交換室で、子供のオムツ交換しようとしても、
隣の女性が「うちの娘がオムツ交換してるんだからオッサンは入って来ないで!」
って言われる。 育休なら住民税含め全部控除して欲しい
そしたら普段の手取りより高なるし!!!^^ >>452
産後体調戻るの遅い人もいるから
個人差あるから産んでみないと
わからない >>480
手取り19、つまり国は9万くらい徴収してるんだよな
やってられんね 1度目は可哀想と思ったけど
2回目か
学習してないの? 長い休みを取る分、給料減るのは当たり前の
事やと思うんやがな いい加減にしろよ
ギリギリを攻めるチキンレースみたいなことしてんなよ >>500
ヨーロッパで一か月以上バケーションを取れる仕組みの人員配置はどうなってるのか不思議だよな >>507
それがおかしいんだって
なんで男は赤字市内の前提なんだ?
女が同じことをしたらどう思う?
夫と育休取って妻は何もしない 古い価値観が~とか言ってる人って自分が最先端だと勘違いしてるから困る ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています